第16回 アットストリーム・アカデミー（2023年）
ポスト働き方改革・ダイバーシティ&インクリュージョン
～D&Iの仮説を立て、その先にある自社の経営課題を考える～

日頃お世話になっている皆様との集中討議を通じて日常の仕事に役立つ考え方や進め方を鍛錬することを目指し、アットストリーム・アカデミー(第16回)を開催いたしました。

「ポスト働き方改革・ダイバーシティ&インクリュージョン」を討議テーマに、クライアントの自社の課題をコンサルタントとの混成チームで議論し、企業経営としてどのような準備が必要かの仮説を考えます。
今回は「組織の変革と成⻑」をテーマに数々の企業変革を実践しておられる外部講師をお招きしてのコラボ企画です。